Design strategico
Facilitare la comprensione utilizzando le conoscenze di base
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BOUN
Sviluppo del processo
Approfondimenti attraverso lo storytelling
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DARY
ll design strategico facilita la comprensione utilizzando le conoscenze di base e approfondendo attraverso lo storytelling.L’obiettivo della ricerca, solitamente, è quello di aumentare la conoscenza di base. I ricercatori di tutto il mondo, per trasformare la loro ricerca in business, necessitano di una narrazione.
La nostra responsabilità come azienda nei confronti di ciascuno dei nostri clienti è quella di impegnarci a fondo in ogni progetto,
mantenendo una stretta comunicazione con ciascuna divisione e con ogni manager.In questo modo riusciamo ad avere un quadro completo del sistema aziendale del nostro cliente ed a supportare il suo business grazie al contatto con tutti i diversi livelli dell’organizzazione.Agiamo come un “terzo cervello” per i nostri clienti, coprendo i loro bisogni organizzativi e fornendo supporto per ogni esigenza che va dal digitale (progettazione e realizzazione di sistemi, siti web, video, contenuti interattivi ecc.) all’analogico (collaborazione con l’estero e/o ricerca, comunicazione multilingue, rappresentazioni spaziali ecc.).
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Programmi di supporto fatti su misura per le aziende, al fine di rafforzarne le capacità organizzative. Un “centro studi” focalizzato sulla filosofia di gestione e sul pensiero manageriale. Ci occupiamo di promuovere la cultura organizzativa e di creare un sistema che agevoli la realizzazione dei progetti in due aree: il design strategico e lo sviluppo dei processi. Ci impegniamo nei confronti dell'azienda non solo come terze parti (centro studi), ma guardando ad essa da tanti punti di vista, sia interni che esterni all'organizzazione.Diamo voce alla filosofia e alla visione del nostro cliente, cogliendone l'essenza e la direzione. Definiamo e creiamo una storia per realizzarle. |
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Supportiamo la comunicazione aziendale per esprimere al meglio il significato dell'azienda e dei suoi prodotti. Spesso sentiamo dire che le aziende incontrano quotidianamente difficoltà nel comunicare all'esterno (ad esempio nelle pubbliche relazioni, nelle relazioni con gli investitori, nelle assunzioni ecc.) riguardo i loro prodotti e servizi. Noi riteniamo che per ottimizzare tale tipo di comunicazione sia necessario prima di tutto stabilire l'orientamento del progetto e preparare lo staff.Per andare avanti, è necessario avere obiettivi ben chiari ed affidarsi ad una leadership che stabilisca una direzione e costruisca consenso. Organizzeremo storie nate dalle "relazioni", attueremo misure di comunicazione esterna e accompagneremo la costruzione di una struttura organizzativa in linea con la vostra filosofia di gestione. |
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Il percorso formativo di laurea che forniamo alle aziende viene presentato agli studenti come arte liberale. Si potrebbe dire che il nostro lavoro sia quello di fare presentazioni su base ricorrente per aiutare a costruire il consenso.Gran parte della presentazione consiste nel supporto all'approvazione interna e nella formazione di accordi che intervengono nelle operazioni B2B, nonché tutte le modalità di comunicazione B2C (comunicazione per promuovere l'azienda, i prodotti e i servizi al cliente).Per riuscire a comunicare un messaggio è importante innanzitutto organizzare la propria mente, chiarire le proprie idee e creare una storia ben contestualizzata.Riteniamo che questo processo funzioni in modo simile per le aziende e i singoli individui, e lo conduciamo come parte del nostro contributo sociale.Teniamo confronti che aiutano i partecipanti a vedere se stessi e il mondo in modo obiettivo e a contestualizzare la propria vita. |
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